Od počtu zamestnancov vo firme závisí viac, než by sa na prvý pohľad zdalo. Veľkosť firmy ovplyvňuje firemné procesy, administratívu, no aj vzťahy na pracovisku a celkovú atmosféru. Ako tomu všetkému prispôsobiť dochádzkový systém?
Menšie firmy často tvoria členovia tej istej rodiny alebo priatelia, ľudia spojení rovnakou vášňou. Zamestnanci preto bývajú voči firme veľmi lojálni. So svojou prácou doslova 'žijú', cítia za ňu zodpovednosť a často robia aj v nadčasoch.
Pre malú firmu je ešte dôležitejšie udržať si zamestnancov než pre veľký korporát. Jednou z priorít majiteľov je obmedziť fluktuáciu na minimum. Ľudia oceňujú rôzne benefity, ako napríklad flexibilný pracovný čas či prácu z domu.
Čím má firma viac zamestnancov, tým ťažšie je zavádzať zmeny. Väčšia spoločnosť však má aj väčšie možnosti, čo sa týka kapacít aj financií.
Dochádzkový systém Fingera sme vyvinuli tak, aby dokázal pružne reagovať na počet zamestnancov. Radi ho prispôsobíme na mieru vašej firme. Vyskúšajte si demo verziu a pozrite sa, ako vám zjednoduší život.